Title Image

lettura del mese

Ma quale Generazione Z? (Egea)

MA QUALE GENERAZIONE Z? Francesco Morace e Linda Gobbi Editore Egea pp. 203 € 25.90 Recensione di Raul Alvarez r.alvarez@inalto.it   Gli studi del Future Concept Lab fotografano l'evoluzione della società e dei mercati e sono un punto di riferimento, non solo per il marketing. Perciò desta sempre attenzione l'uscita di una nuova ricerca. Quest'ultima, realizzata insieme a Sylla e Webboh-LAB, appena pubblicata da Egea, presenta delle

Non tutto è come appare (Apogeo)

NON TUTTO È COME APPARE Simona Ruffino Apogeo, 2025 pp. 207 € 20,00 Recensione di Raul Alvarez   Simona Ruffino, umanista, brand strategist e neurobrand specialist, è l’autrice di uno dei libri più originali e interessanti usciti quest’anno. La sua è una voce dissonante, come poche in questi tempi oscurati dalla menzogna e dalla manipolazione. Le qualità che lo distinguono sono molte: ricchezza di contenuti, solidità

CONVERSAZIONI CRUCIALI (ROIedizioni)

CONVERSAZIONI CRUCIALI Patterson, J. Grenny, E. McMillan, A. Switzler, E.Gregory ROIEDIZIONI (2024) pp.336 € 25,90 Recensione di Raul Alvarez   Accanto alla ricerca di autori contemporanei di valore, ROIEDIZIONI ha sviluppato una linea editoriale che ripubblica testi che il tempo ha trasformato in pietre miliari, eppure spesso mai ristampati, mettendo così a rischio oblio un patrimonio di conoscenze imprescindibili. ROIEDIZIONI li ripropone conferendo nuova vita a

Bridging Dialogues (Ayors Editore)

BRIDGING DIALOGUES (vol.1) Flavio Fabiani e Isabella Ciampi (a cura di) Ayros (2024)( pp.123 € 16,00 Recensione di Raul Alvarez Bridging Dialogues è un reportage su un'interessante progetto di Peoplerise, società di consulenza e formazione per lo Sviluppo Organizzativo, che ha portato in Italia approcci innovativi come la Teoria U di Otto Scharmer, l'organizzazione Teal di Frederic Laloux, l’approccio filosofico al change management di Adrian Beckman,

RIVOLUZIONE RETAIL (ROIEDIZIONI)

RIVOLUZIONE RETAIL Philip Kotler-Giuseppe Stigliano ROIEDIZIONI pp.280 € 25,90  Articolo di Raul Alvarez   Col vigore dei suoi 93 anni, Philip Kotler continua a pubblicare libri di qualità, cofirmandoli con partner di valore, generalmente stranieri, stavolta un italiano: Giuseppe Stigliano, calabrese di origine, internazionale per esperienza e mentalità. Rivoluzione Retail è un viaggio nella complessità dell’era post-digitale, un’era che sta trasformando il settore ponendo minacce a

Il valore del purpose

IL VALORE DEL PURPOSE Rosario Sica Guerini Next169 € 23,00 pp. 168, € 23.00                                               Articolo di Raul Alvarez Una parola circola oggi in azienda, potente ed energizzante come un mantra: Purpose. È “un progetto esistenziale” per rivitalizzare le persone e le organizzazioni in quest’era

POLARIZZAZIONI (Franco Angeli)

POLARIZZAZIONI Walter Quattrociocchi e Antonella Vicini Franco Angeli pp. 195, € 26,00   Recensione di Raul Alvarez r.alvarez@inalto.it   Walter Quattrociocchi direttore del Center for Data Science and Complexity for Society della Sapienza di Roma, già autore di Misinformation. Guida alla società dell’informazione e della credulità ( edito da Franco Angeli) scritto insieme alla giornalista Antonella Vinci con cui ha firmato anche altri libri. Con Polarizzazioni indagano  su un’emergenza sociale ormai

IL POTENZIALE NASCOSTO (EGEA) – I TUOI PUNTI FORTI (F.ANGELI)

ALLA RICERCA DEL POTENZIALE SOMMERSO Un tema controverso. Due libri per approfondirlo. Il primo, “Il potenziale nascosto”, scritto da un autore di successo (Adam Grant). Il secondo, “I tuoi punti di forza”, da un Executive coach meno nota (Raffaella Villa). Due visione complementari. Grant è interessato a smontare alcune opinioni diffuse sul tema. Villa a mostrare un percorso di auto esplorazione

Stop bias (Ayros)-Il valore non ha età (Egea)

DUE "LIBRI IN DIALOGO" SUL TEMA DELLA DEI Buone notizie per gli over ’50. C'è chi li considera soggetti accantonabili da sottoporre a robusti reskilling, purché non sottraggano troppe ore di formazione ai giovani su cui investono le imprese. Tre consulenti e coach, autrici de Il valore non ha età, sostengono che l’inclusione intergenerazionale è possibile, a condizione di far propria

Leadership Collegiale (Guerini) – Smart working (F.Angeli)

DUE LIBRI SULLA TRASFORMAZIONE ORGANIZZATIVA Due formatrici e coach, due studiose attente ad un mondo del lavoro che muta velocemente. Margoni, esperta di evoluzione dei modelli organizzativi e facilitatrice. De Laurentiis, Head of Corporate Culture & Inclusion in Fastweb, impegnata da anni in progetti trasformazione culturale e formazione. Leadership Collegiale e Smart Working: la seconda stagione, sembrano fatti per stare insieme.